每經(jīng)編輯 李可愚    

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每經(jīng)實(shí)習(xí)記者 李可愚 每經(jīng)記者 胡健

2018年開年，國家統(tǒng)計(jì)局公布2017年中國GDP同比增長6.9%。這讓不少人產(chǎn)生了中國經(jīng)濟(jì)能在未來若干年內(nèi)重新恢復(fù)8%以上增長率，走出“V型”反轉(zhuǎn)走勢的期望。

對此，清華大學(xué)教授李稻葵在2018年第十六屆中國企業(yè)發(fā)展高層論壇上回應(yīng)道，目前的關(guān)鍵詞應(yīng)該是平穩(wěn)的可持續(xù)增長。即使未來GDP能維持中速增長，也能使中國達(dá)到既定發(fā)展目標(biāo)。

GDP中速增長對發(fā)展較合適

關(guān)于GDP增速，李稻葵解釋說，清華大學(xué)中國與世界經(jīng)濟(jì)研究中心曾經(jīng)做過測算，如果中國能夠從2018年到2050年保持4.1%的增長速度，到了2035年，中國的發(fā)展水平用人均GDP測量的話就能夠達(dá)到500萬人口以上大中型國家的前三十強(qiáng)，到了2050年就進(jìn)入前二十強(qiáng)。而保持這樣的發(fā)展速度并不難，但關(guān)鍵是要平穩(wěn)，不能摔跤。

李稻葵繼續(xù)表示，具體來說，未來7年中國應(yīng)平均保持5.5%的GDP增速，接下來10年保持4%的GDP增速，這一速度相當(dāng)于金融危機(jī)爆發(fā)前后韓國的發(fā)展速度。但絕對不能出現(xiàn)系統(tǒng)性的金融風(fēng)險(xiǎn)，金融危機(jī)會(huì)讓經(jīng)濟(jì)發(fā)展的時(shí)鐘倒撥十年甚至更長的時(shí)間。

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者注意到，除李稻葵外，還有不少專家在之前發(fā)表過對中國經(jīng)濟(jì)10~30年內(nèi)增長走勢的看法，他們普遍認(rèn)為，維持GDP中速增長率對于中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展是比較合適的。

例如，國家信息中心經(jīng)濟(jì)預(yù)測部主任祝寶良認(rèn)為，未來15年，中國年均經(jīng)濟(jì)增速可能為5%左右，實(shí)現(xiàn)15年經(jīng)濟(jì)翻番；而中國國際經(jīng)濟(jì)交流中心副總經(jīng)濟(jì)師徐洪才則認(rèn)為，在2020年之前，中國經(jīng)濟(jì)增速不會(huì)低于6.5%。按照這一“L”型走勢，到2027年，中國經(jīng)濟(jì)總量將超越美國，人均收入也將進(jìn)入高收入國家行列。

中國技術(shù)人才優(yōu)勢明顯

在此背景下，企業(yè)發(fā)展的新思路何在？

隨著近年來中國人口結(jié)構(gòu)進(jìn)入深度調(diào)整期，不少人擔(dān)心未來中國既有的廉價(jià)勞動(dòng)力優(yōu)勢即將消失，中國將無法適應(yīng)這一局面。

李稻葵表示，目前，中國的確出現(xiàn)要素價(jià)格改變的現(xiàn)象。過去便宜的勞動(dòng)力現(xiàn)在貴了，勞動(dòng)力的價(jià)格和勞動(dòng)工資比上漲得非常快，年年超過GDP的增長速度。

但他同時(shí)指出，中國擁有龐大的工程師和技術(shù)人才隊(duì)伍，和非常完善的技術(shù)人才培養(yǎng)體系，并且與其他發(fā)達(dá)國家相比性價(jià)比極高，普通技術(shù)人員畢業(yè)后經(jīng)過基本訓(xùn)練即可從事工程設(shè)計(jì)工作。

李稻葵稱，美國著名的《美國新聞與世界報(bào)道》每年發(fā)布的全球大學(xué)評估，連續(xù)兩年把清華大學(xué)的工科教育排到了美國麻省理工學(xué)院的前面，位居世界第一。這一成績不僅為新聞媒體所報(bào)道，并且引起了美國高校的普遍關(guān)注。

據(jù)他所講，被清華大學(xué)超越的麻省理工學(xué)院于2017年12月在北京召開董事會(huì)，第一次將該會(huì)議放到了美國之外召開。在召開董事會(huì)期間，該校專門派人前往清華大學(xué)進(jìn)行調(diào)研，考察其工科教育水平為何能超過美國頂尖高校。

此外，在當(dāng)前全球化日趨深入的大背景下，不少中國企業(yè)都在尋找與海外企業(yè)和人才進(jìn)行深度合作的機(jī)會(huì)。

李稻葵說，當(dāng)前世界經(jīng)濟(jì)形勢比較好，要用好抓住當(dāng)前大好時(shí)機(jī)，通過全球視野在全球范圍內(nèi)整合資源。

李稻葵介紹稱，目前中國不少企業(yè)在一些核心技術(shù)的研發(fā)上出現(xiàn)瓶頸，而不少西方小型企業(yè)家族企業(yè)空有核心技術(shù)卻無處施展，中國企業(yè)可以通過并購等方式與其進(jìn)行深度合作，補(bǔ)齊核心技術(shù)短板。

“德國的中小企業(yè)可能是好幾代人、兩三代人研發(fā)一個(gè)技術(shù)。很多中小企業(yè)確實(shí)是想出售，他們的原因可能在于傳不過三代。上次我碰到一位女士，爺爺創(chuàng)辦的鑄鐵企業(yè)爸爸繼續(xù)做，到了第三代沒有兒子，一個(gè)女士四十多歲了還搞鑄鐵，她對這個(gè)沒興趣，實(shí)在難以為繼，然后就賣給了我們的一個(gè)民營企業(yè)家。國內(nèi)企業(yè)把這些技術(shù)買過來，一下子鑄鐵技術(shù)就上去了。”李稻葵在現(xiàn)場介紹了一位國內(nèi)企業(yè)家的成功經(jīng)驗(yàn)。