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        要聞

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        如何應(yīng)對全球AI人才競爭?中國聯(lián)通:急需緊缺高層次人才薪酬上不封頂!

        每日經(jīng)濟新聞 2025-03-19 08:15:25

        每經(jīng)記者 楊卉    每經(jīng)編輯 張海妮    

        3月18日晚間,中國聯(lián)通(SH600050,股價6.21元,市值1942億元)披露了2024年業(yè)績數(shù)據(jù),成為三大運營商中最先交出“成績單”的一家。根據(jù)財報數(shù)據(jù),2024年中國聯(lián)通實現(xiàn)營業(yè)收入3896億元、同比提升4.6%;歸屬于上市公司股東的凈利潤為90億元、同比提升10.5%。

        值得注意的是,面對全球AI(人工智能)人才競爭,中國聯(lián)通董事王俊治在同日晚間的業(yè)績溝通會上稱,中國聯(lián)通針對急需緊缺高層次人才,支持基于市場對標(biāo)采用年薪制、協(xié)議工資制,實行契約化管理、差異化兌現(xiàn),上不封頂,對所需工資總額予以單列。

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